专家说,企业需要改进他们的招聘和技能体系
麦肯锡(McKinsey & Co)、美世(Mercer)和Zoetis的领导者解释了在大辞职和持续的数字化转型面前,他们是如何重新思考招聘和技能实践的。 图片:Unsplash / krakenimages
梅雷迪斯•萨默斯
作家,麻省理工斯隆管理学院
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