多元化和包容性

为什么工作场所的多样性和包容性不应该是一个数字游戏

要实现真正的包容性,企业必须赋予员工权力,改变企业文化。 图片:咪咪。/ Unsplash

吉莉安黝黑色

主席Booking.com BV

分享:
大局观
探索并监控多元化和包容性是否在影响经济、工业和全球问题
外包创新
参与通过我们的众包数字平台,提供大规模的影响
跟上时代:

多元化和包容性

你读过书吗?
经济合作与发展组织成员国的女性就业率达到瑞典水平
缩小性别差距的价值可能高达6万亿美元。图片:普华永道2019年女性就业指数
发现

世界经济论坛在性别差距beplay手机下载方面做了什么?

不要错过这个话题的任何更新

创建一个免费帐户,并访问您的个性化内容集合与我们的最新出版物和分析。

许可与再版

beplay手机下载根据知识共享署名-非商业性-非衍生品4.0国际公共许可协议以及我们的使用条款,世界经济论坛的文章可以被重新发布。

本文仅代表作者个人观点,与世界经济论坛无关。beplay手机下载

相关主题:
多元化和包容性 2020年达沃斯论坛 未来的工作 劳动力与就业 性别不平等 经济进步
分享:
全球议程

议事日程每周

每周更新推动全球议程的最重要问题

现在订阅

您可以随时使用我们电子邮件中的链接退订。欲了解更多详情,请查看我们的隐私政策

2:25
这位残奥会游泳运动员说,残疾人被抛在了后面

Fernando Alonso Perez-Chao

2022年12月2日

关于我们
事件
媒体
合作伙伴及会员
语言版本

隐私政策和服务条款

©2022 beplay手机下载

Baidu
map