公司需要老板吗?合作社和社会经济解释
- 合作社在全球雇用了2.8亿人，即目前每10个人中就有1人在工作。
- 研究表明，与其他公司相比，他们更有可能成功，员工也更快乐。
- 他们是更广泛的“社会经济”的一部分，重视民主治理和人民而不是利润。
- 这段由TED教育和世界经济论坛制作的动画视频解释了在鸡笼里意味着什么，并权衡了利弊。beplay手机下载
想象一下，在工作中没有一个最高到首席执行官的等级制度。在全球300万家公司中，情况就是如此。
它们被称为合作社，或简称合作社，其组织结构与传统公司完全不同。
合作社在全球雇佣了2.8亿人今天有十分之一的人在工作研究表明，与其他公司相比，它们更有可能取得成功，员工也更快乐。
它们是更广泛的“社会经济”的一部分，其中包括从教育到农业等部门的基金会、协会和社会企业，所有这些都受到价值观的推动人民重于利益和民主治理．
什么是社会经济?
如果你现在想知道在社会经济中工作是什么样的，那就从观看开始吧这个视频解说员，由ted与世界经济论坛合作创建。beplay手机下载它概述了关于合作社需要了解的三件关键事情，从合作社由成员共同拥有，到在没有CEO的情况下如何做出决策。
“经济学解释”是TED-Ed和世界经济论坛合作制作的视频beplay手机下载
更深入地研究社会经济
欲了解更多关于合作社的信息，以及合作社成为社会经济一部分的意义，请浏览网站上的文章、视频和播客beplay手机下载世界经济论坛的平台．你还可以找到一长串关于工作世界和工作的动画视频泰德的YouTube．
今年5月，世界经济论坛发表了一份题为《开放社会经济:建设包容和有韧性的社会——它着眼于社会经济中那些人所面临的障碍，从可见性到监管，以及具体的政策如何有助于释放其潜力。
本文以该报告为基础，解释了如何社会经济在危机时期表现出自己的特点包括在2008年金融危机期间，就业增长了12-20%，而私营和公共部门的就业岗位却急剧减少。
领导者能做什么
在2021年的达沃斯议程上，一个由社会企业家组成的小组深入探讨了投资和政策如何刺激包容性和可持续增长通过社会经济。
包括联合国开发计划署可持续金融中心主任Marcos Neto在内的四位专家讨论了这一问题全球社会企业联盟的根源．
他们表示，加强企业和公共部门在社会企业生态系统中的参与，可以重塑全球在实现联合国可持续发展目标方面的进展。
什么是全球社会企业联盟?
的全球社会企业联盟是社会创新领域最大的多方利益相关者合作之一。
该联盟拥有100个成员——企业、投资者、慈善家、政府、研究人员、媒体和行业参与者——他们共同努力，建立一个由关键公共和私营部门领导人组成的积极参与的生态系统，以支持社会创新运动，使社会变得更加公正、可持续和公平。
为应对2019冠状病毒病危机，施瓦布基金会于2020年4月与Ashoka、Catalyst2030、echo Green、GHR基金会、Skoll基金会和尤努斯社会企业共同推出。
为了实现这一目标，全球联盟将继续与SAP、拜耳基金会、Motsepe基金会、GHR基金会、Porticus、德勤、微软和Catalyst 2030等核心合作伙伴一起，动员一个值得信赖的领导者社区，共同行动和学习，使社会企业家能够蓬勃发展。
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经济学解释
经济学对我们生活的世界产生了巨大的影响，了解在这些庞大的、相互关联的系统中起作用的关键因素可以让我们深入了解如何使它们更好、更稳定、更公平。
要了解更多，请深入了解TED-Ed和世界经济论坛的一系列快速而引人注目的解释beplay手机下载ed.ted.com/worldecon．大量的文章、视频和播客等着你回答你所有的经济问题weforum.org/focus/economics-explain．